So ziemlich jeder Mensch hat schon einmal einen Kugelschreiber als Werbegeschenk geschenkt bekommen. Manche Haushalte bilden ihren gesamten Kugelschreiber-Vorrat aus Werbegeschenken. Nicht selten bleiben die Gimmicks einige Jahre im Besitz des Beschenkten. Aber entfaltet sich dabei auch der gewünschte Werbeeffekt?
Warum ausgerechnet Kugelschreiber?
Die erste Frage, die sich bei diesem Thema stellt, ist: Warum ist ausgerechnet der Kugelschreiber ein derartig beliebtes Werbegeschenk, dass er fast zum Klischee geworden ist? Die einfache Antwort lautet: Kugelschreiber gehören zu jener Sorte Gegenstände, die jeder irgendwie braucht und die absolut unverdächtig im Hinblick auf jedwede ungewollte Suggestion sind. Eine Zeit lang galten auch Feuerzeuge als Dauerbrenner unter den Werbegeschenken. Sie werden aber aktuell in zunehmendem Maße mit dem gesundheitsschädlichen Rauchen assoziiert und sind nicht mehr überall gern gesehen.
Ein weiterer Vorteil von Kugelschreibern: Sie lassen sich mit modernen Methoden sehr leicht und günstig bedrucken. Deshalb sind Kugelschreiber mit Werbeaufdruck überaus beliebt – auch heute noch. Moderne Druckmethoden erlauben klare Kontraste und brillante Farben, selbst auf ausgefallenen Formen und in kleinteiligen Formaten. Der Kunde erkennt das Unternehmenslogo oder den Slogan klar – und zwar jedes Mal, wenn er den Kugelschreiber zur Hand nimmt. Aber ist dieser Werbeeffekt auch nach Jahrzehnten, in denen Kugelschreiber verschenkt wurden, noch immer relevant?
Haben bedruckte Kugelschreiber einen echten Werbeeffekt?
Eine einfache Antwort hierauf gibt es nicht. Fakt ist: Für manche Menschen sind Kugelschreiber einfache Gebrauchsgegenstände, denen sie kaum mehr Aufmerksamkeit widmen als notwendig. Das Unternehmenslogo nehmen viele wohl nur bei den ersten Malen der Benutzung wahr und blenden es anschließend aus, so wie wir täglich Tausende Werbebotschaften in unserer unmittelbaren Umgebung ausblenden. Mit einer Sache lässt sich jedoch nach wie vor ein nachhaltiger Werbeeffekt bei bedruckten Kugelschreibern erzielen: Und zwar durch Qualität.
Viele Kugelschreiber, die als Werbegeschenk angefertigt wurden, sind von sehr schlechter Qualität. Sie können mit einem guten Kugelschreiber aus dem Schreibwarenladen keinesfalls mithalten. Die Kunden wissen das, sind aber oftmals zu geizig, sich bei der Überfülle an Werbegeschenk-Kugelschreibern tatsächlich ein gutes Modell zu kaufen. Dennoch fluchen sie natürlich, wenn der Kugelschreiber ungenügende Arbeit leistet, wenn er kaputt geht oder sich billig anfühlt. Wer hier auf Qualität setzt, kann ziemlich leicht aus der Masse herausragen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Ein Kugelschreiber, der sich gut anfühlt, der lange und sauber schreibt und nicht kaputt geht – das fällt jedem auf, der billige Kugelschreiber gewohnt ist und diese zu Recht satt hat.
Dieser Effekt kann einen unmittelbaren Einfluss auf die Wahrnehmung des Unternehmens haben. Wie könnte eine Firma schlecht sein, die schon so viel Liebe in ein Werbegeschenk steckt? Wenn der Kunde eine positive Emotion mit dem Produkt einer bestimmten Marke assoziiert, hat der Hersteller gewonnen. Egal, ob es sich um ein einfaches Geschenk handelt oder nicht.
Erst die Ware bekommen und später bezahlen – klingt das nicht schön? Was für einige nur ein Komfort ist, ist für andere die nackte Notwendigkeit. Viele Menschen kaufen in Deutschland auf Rechnung und zahlen später ab. Aber ist das auch immer erlaubt? Und wo lauern die Fallstricke? Dieser Artikel klärt auf.
Kauf auf Rechnung ist im Internet sehr beliebt
Ganz besonders beim Online-Shopping schätzen die Kunden den Kauf auf Rechnung. Da ist auch klar, warum das so ist: Anders als beim „Offline-Kauf“, schätzt man am Online-Shopping ja gerade, dass kein Bargeld und keine echte Interaktion benötigt wird. Umständliches Eingeben von Zahlungsdaten missfällt vielen Kunden. Und gerade in Deutschland sind viele Menschen um ihre Daten besorgt. Daher geben sie ganz besonders ungern ihre Kreditkartennummer oder IBAN an Unternehmen heraus, denen sie nicht trauen oder bei denen sie nicht planen, regelmäßig einzukaufen. Besonders beliebt ist in Deutschland der Kauf auf Rechnung mit PayPal. PayPal erlaubt seinen Kunden seit kurzem auch eine „Kauf jetzt, zahl später“-Option. Diese gibt es laut Unternehmensangaben bislang nur für „ausgewählte Kunden in teilnehmenden Shops“.
Es zeichnet sich aber bereits ab, dass das Modell später zum Standard werden soll. PayPal erlaubt seinen Kunden, die Ware zuerst zu kaufen und 14 Tage später zu zahlen. Genau genommen zahlt also zunächst PayPal für die Ware und holt sich dann später das Geld vom Kunden zurück. Der Grund dafür liegt auf der Hand: Weil es sehr komfortabel ist, ohne Zahlung einzukaufen, erhofft sich PayPal ein größeres Kaufvolumen durch die „später bezahlen“-Funktion. Derzeit wird das Modell mit einigen Partnern erprobt, denen PayPal glaubhaft versichern kann, durch die Funktion größere Kaufanreize zu schaffen. Die Kunden werden das dankend annehmen.
Wann ist ein Kauf auf Rechnung angemessen?
Aber auch über den Online-Handel hinaus lässt sich bei vielen Händlern auch in der analogen Welt auf Rechnung kaufen. Die Händler wissen, dass der Kauf auf Rechnung bei den Kunden sehr beliebt ist und das Hinterlegen der Zahlungsdaten schon viele vom Kauf abgehalten hat. Daher bieten sie den Rechnungskauf auch nach wie vor an, selbst wenn sie dadurch Zahlungsausfälle oder andere Komplikationen befürchten müssen. Das Risiko bleibt für die Händler in der Regel überschaubar und die Gefahr, viele Kunden durch das Nicht-Anbieten der Option zu verschrecken, ist zu groß. In der Regel sichern sich die Händler mit einer Bonitätsprüfung gegen Zahlungsausfälle ab. Diese wird in der Regel von einer speziellen Auskunftei im Auftrag der Händler durchgeführt. Der Kunde merkt davon in der Regel wenig.
Da der Rechnungskauf für viele Händler also ein zweischneidiges Schwert ist, ist es oftmals nicht ganz offensichtlich, dass er überhaupt angeboten wird. Viele Kaufhäuser gehen damit nicht hausieren, die Kunden müssen gezielt nach einem Kauf auf Rechnung fragen, um das Angebot zu bekommen. In den meisten Fällen wird der Rechnungskauf aber erlaubt. Die Händler befürchten sonst eine zu große Absprungrate und ausbleibenden Umsatz.
Vor- und Nachteile des Kaufs auf Rechnung
Die Vorteile des Kaufs auf Rechnung sind für die Kunden offensichtlich, aber auch der Händler profitiert von einer Kundschaft, die im Zweifel eher bereit ist, auch mal etwas mehr zu bezahlen, wenn in Aussicht gestellt wird, dass der Betrag erst später beglichen werden muss. Für die Kunden birgt der Kauf auf Rechnung nur Gefahren, wenn man nicht sicher ist, dass man die Zahlungsfrist auch einhalten wird oder ob man zum entsprechenden Zeitpunkt überhaupt Liquide wird. Eine gewisse Zahlungsfrist gewähren die Händler gern, aber Zahlungsausfälle werden normalerweise hart verfolgt. Die erste Mahnung kann bereits wenige Tage nach Überschreiten der Zahlungsfrist ins Haus flattern – und mit ihr auch Mahnungsgebühren, die durchaus erlaubt sind.
Zwar verschicken manche Händler auch zunächst eine sogenannte Zahlungserinnerung – eine freundliche Aufforderung ohne zusätzliche Gebühren – sie sind aber rechtlich nicht dazu verpflichtet. Es liegt allein im Ermessen des Händlers, ob er gleich zur Mahnung greift oder seine Kunden zunächst erinnert. Ist ein Kalenderdatum als Zahlungsfrist auf der Rechnung vermerkt, kommt der Kunde theoretisch sofort in Zahlungsverzug, auch wenn keine Mahnung verschickt wurde. Ist kein Datum auf der Rechnung angegeben, gilt in Deutschland die sogenannte 30-Tage-Regelung. Aber auch auf diese muss der Händler gesondert hinweisen.
Befindet sich der Käufer in Zahlungsverzug, beauftragen manche Unternehmen sofort ein Inkassounternehmen. Diese kümmern sich darum, die Rechnung einzutreiben und schöpfen dabei alle rechtlichen Mittel aus. Als letztes Mittel gilt das gerichtliche Mahnverfahren, was sogar in einer Pfändung enden kann. Zum Kauf auf Rechnung sollte man sich also nur entschließen, wenn man sich wirklich sicher ist, dass man die Rechnung innerhalb der angegebenen Frist – meistens innerhalb von 14 oder 30 Tagen – auch wirklich bezahlen kann. Verbraucherschützer raten dringlichst davon ab, auf Rechnung zu kaufen, weil man knapp bei Kasse ist oder wenn man noch auf Zahlungen wartet, deren Eingang ungewiss ist. Ist man jedoch liquide und schätzt die Sicherheit und Bequemlichkeit des Rechnungskaufs, steht dieser Zahlmethode nichts im Weg.
Von der Internetpräsenz eines Unternehmens bis hin zum Onlineshop kommen Betreiber von Webseiten in der Regel nicht um eine umfangreiche Strategie für Online Marketing herum, wenn sie eine gewisse Reichweite erzielen möchten. Ein wichtiges Instrument des Online Marketings ist Google Adwords, denn die Suchmaschine ist unbestrittener Marktführer. Hier erfahren Sie wie Unternehmen jeder Größe und Branche Google Adwords für sich nutzen können.
Was ist Google Adwords?
Sobald ein User bei Google eine Suchanfrage stellt, werden ihm auf der Ergebnisseite auch bezahlte Werbeanzeigen präsentiert. Hierbei handelt es sich um Google Ads, früher auch Google Adwords genannt. Durch zahlreiche Einstellungsmöglichkeiten haben Betreiber von Webseiten jeder Art die Möglichkeit, sich auf bestimmte Suchanfragen hin mit einer Ads-Kampagne einblenden zu lassen. Allerdings ist hier gerade bei den hart umkämpften Suchbegriffen viel Feingefühl bei den diversen Einstellungen einer Google Ads Kampagne gefragt. Wer als Unternehmer oder Webseitenbetreiber bisher kaum Kenntnisse im Bereich Online Marketing hat, der kann die Leistungen einer Google Adwords Agentur in Anspruch nehmen und dadurch die Reichweite der Unternehmenswebsite steigern.
So können Unternehmen Google Adwords nutzen
Der wichtigste Effekt von Google Ads ist die Steigerung der Reichweite von Webseiten und Onlineshops. Hierbei lässt sich sehr genau steuern, zu welchen Suchbegriffen die eigene Anzeige ausgespielt wird. Das führt wiederum dazu, dass die vorab definierte Zielgruppe ohne großen Streuverlust erreicht und das Werbebudget optimal genutzt wird. Durch die Verbesserung der Reichweite steigt der Traffic auf einer Website und mit ihm kann bei einem idealen Aufbau der verlinkten Seite auch die Kundengewinnung positiv verändert werden. Suchmaschinen sind mittlerweile der wichtigste Faktor für die Neukundengewinnung in zahlreichen Branchen.
Google ist hierbei klarer Marktführer und sollte in der Unternehmensstrategie für Online Marketing und Suchmaschinenoptimierung daher den höchsten Stellenwert haben. Ein großer Vorteil der Google Ads Kampagnen ist, dass sich diese einerseits sehr präzise steuern und andererseits auch sehr kurzfristig anpassen lassen. Das bietet Unternehmen eine hohe Flexibilität bei der Online Werbung. Allerdings benötigt eine ausgefeilte Strategie für Google Adwords in der Regel Fachkenntnisse und ein gewisses Zeitbudget. Daher entscheiden sich viele Unternehmen, diese Prozesse auszulagern und an erfahrene Agenturen abzugeben.
Für wen eignet sich Google Adwords?
Google Adwords eignet sich als Marketinginstrument für alle Unternehmen, die über das Internet Kunden gewinnen möchten. Das gilt selbstverständlich in hohem Maße für Betreiber von Onlineshops. Ebenso profitieren jedoch niedergelassene Unternehmen mit Filialen von Google Ads. Durch diese Marketingmaßnahme steigt der Traffic auf der Unternehmenswebsite und die Neukundengewinnung kann deutlich optimiert werden. Auch mit kleinem Werbebudget lässt sich Google Adwords zum Beispiel für Kleinunternehmer, Künstler und Freiberufler gezielt zur Trafficsteigerung und Gewinnung neuer Kunden nutzen.
In unserer hochmodernen Welt kommt es immer weniger auf „harte“ Fähigkeiten wie zum Beispiel handwerkliches Geschick an, sondern mehr auf „weiche“ Skills, wie Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Überzeugungskraft. Einen entscheidenden Einfluss hat hierbei die Kleidung.
Worauf kommt es bei einem Business-Meeting an?
Business-Meetings jeder Art sind eine Herausforderung für Neulinge im Job. Anhand ihrer „Performance“ während eines Meetings – zum Beispiel mit Geschäftspartnern – werden die Kollegen und Vorgesetzten darüber urteilen, wie sehr man für solche Treffen überhaupt geeignet ist. Einige Menschen schrecken Geschäftspartner mit ihrer bloßen Erscheinung und ihrem Auftreten regelrecht ab. Andere wiederum entfalten ihre wahren Stärken erst im Umgang mit anderen. Eins ist jedoch allen gemein: Niemand fühlt sich bei einem „Erstkontakt“ sofort so richtig wohl, jeder ist ein wenig nervös.
Das muss aber nicht heißen, dass jeder die eigene Nervosität unbedingt mitbekommt. Eine entscheidende Rolle spielt hierbei das passende Outfit. Eine hochwertige Designer Uhr macht beispielsweise bei vielen Menschen einen mächtigen Eindruck. Wer eine solche Uhr trägt, kann doch kein Anfänger in der Business-Welt sein, oder? Zeugt eine solche Uhr nicht fast ganz automatisch vom guten Geschmack ihres Trägers? Hochwertige Accessoires können ein Business-Meeting für beide Seiten angenehmer gestalten. Wer nervös ist, hat mit der Uhr ein schickes Gimmick, das die Aufmerksamkeit des Gegenübers anzieht. Und die Kunden, Partner oder andere geschäftliche Kontakte werden allein durch das hochseriöse Auftreten davon überzeugt sein, es mit einem Profi zu tun zu haben.
Selbstbewusstsein ist der Schlüssel
Das Beispiel mit der Uhr zeigt: Bei einem Business-Meeting muss nicht immer alles perfekt laufen. Auch eine gewisse Nervosität ist normal und durchaus zu verkraften. Es gibt aber Mittel und Wege, sich Selbstvertrauen künstlich anzueignen. Das wird sich auch unmittelbar im Verhalten und Auftreten niederschlagen. Wer in schlechter Kleidung zu einem Meeting erscheint, fühlt sich automatisch unwohl und wird kleinlaut – spätestens, wenn er bemerkt, welches Outfit die anderen gewählt haben. Wer sich aber absolut sicher ist, ausgesprochen überzeugend auszusehen, der wird auch automatisch lauter sprechen, energischer seinen Standpunkt verteidigen und insgesamt freundlicher und charmanter wirken. Dieser Effekt ist in unzähligen psychologischen Studien nachgewiesen worden. Auch heute heißt es nach wie vor: Kleider machen Leute.
Das Aussehen sollte aber nicht zur einzigen Quelle fürs Selbstbewusstsein werden. Wer langfristig im Job Erfolg haben möchte, sollte sich darüber hinaus auch echte Gesprächstaktiken aneignen und an seinem generellen Auftreten arbeiten. Schon einige wenige Worte können einen großen Unterschied machen. Am besten probt man ein lockeres Gespräch mit einem Freund oder einer Freundin. Wer mutig ist, kann auch versuchen, Fremde auf der Straße freundlich anzusprechen – und Stärken und Schwächen beim Auftreten zu evaluieren. Die Hauptsache ist: Übung!
Wer in einer Personalabteilung arbeiten möchte, bringt am besten ausreichend Erfahrung mit. Aber noch nie ist ein Meister vom Himmel gefallen, irgendwann muss man einfach anfangen. Daher brauchen vor allem Anfänger bei der Personalsuche ein wenig Unterstützung. Dieser Artikel bietet praktische Tipps.
Wie findet man das richtige Personal?
Klar: Wer dringend eine Stelle besetzen muss, sollte am besten eine öffentliche Ausschreibung wagen. In den allermeisten Fällen ist das aber ein Drahtsteilakt, denn: Einerseits sind die Arbeitskräfte da draußen nie so maßgeschneidert, wie es eine Ausschreibung verlangt; andererseits ist es aber auch nicht vollkommen egal, wer den Job macht. Schon die Art des Beschäftigungsverhältnisses kann Anfänger in der Personalplanung ins Schwitzen bringen. Was ist angebracht? Womit schrecke ich potentielle Bewerber ab, womit locke ich die falschen an? Mit dem kostenlosen eBook von Lexoffice lassen sich viele solcher Fragen beantwoten. Personalplanung ist kein Zuckerschlecken und sollte nicht auf die leichte Schulter genommen werden. Es geht schließlich um Menschen. Und die lassen sich nicht einfach verschieben wie andere Wirtschaftsfaktoren.
Je höher der Professonalisierungsgrad einer Stelle ist, desto komplizierter wird es. Einige Menschen erreicht man überhaupt nicht mehr per Ausschreibung. Sie sind es gewohnt, dass ihnen die Jobangebote quasi automatisch zufliegen. Etwa indem sie bei einer internen Stellenvergabe berücksichtigt werden oder indem sie von Headhuntern abgeworben werden. Hier müssen Personalabteilungen kreativ werden, um solche Fachkräfte anwerben bzw. abwerben zu können.
Welche Herausforderungen kommen auf die Personalbranche zu?
Es wird immer schwieriger, passendes Personal zu finden. Das liegt einerseits daran, dass die Anforderungsprofile immer komplexer werden, da eben auch die Stellen immer differenziertere Fähigkeiten verlangen. Kaum einer schließt heute noch eine Ausbildung oder ein Studium ab und arbeitet anschließend in einem Beruf, der genau diese gelernten Kompetenzen abfragt. In fast allen höheren Stellen wird ein erhebliches Maß an Eigeninitiative gefordert. Die Arbeitnehmer sollen sich der Stelle anpassen und ihre Fähigkeiten im Sinne des Unternehmens weiterentwickeln. Dafür brauchen sie sogenannte Metakompetenzen. Sie sollen beispielsweise in der Lage sein, sich mühelos neue Fähigkeiten selbst beibringen zu können.
Sie sollen gut mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten und brauchen dafür eine hohe Sozialkompetenz – trotz teils undurchsichtiger Hierarchien, wie sie in einem großen Unternehmen eben auftreten können. Pesonaler sind gut beraten, sich in diese neue Jobwelt intensiv hineinzuversetzen. Sie müssen den Spagat meistern, einerseits vom zukünftigen Personal nicht zu viel auf einmal zu fordern, andererseits die Stell aber auch nicht unterkomplex wirken zu lassen. Denn ein wichtiger Faktor wird häufig vergessen: Manche Menschen suchen nicht die „passende“ Stelle, sondern viel mehr eine Herausforderung, an der sie auch selbst wachsen können. Wer das mitbedenkt, zieht die besten Kräfte an.
Insbesondere im E-Commerce oder auch in vielen anderen Bereichen haben Manager und Mitarbeiter immer sehr viel Stress. Die beruflichen Anforderungen steigen und der Leistungsdruck erhöht sich. Dabei treten zwei wesentliche Faktoren auf, die eine Belastung für die Mitarbeiter darstellen. Im E-Commerce wird sehr viel am PC gearbeitet. Bei der Bildschirmarbeit entsteht immer eine große Belastung für den Körper. Die Haltung ist zumeist etwas nach vorn über die Tastatur gebeugt. Das führt zu Verspannungen im Schulter- und Nackenbereich. Zudem tritt eine Belastung für die Augen auf.
Ein weiteres Problem, das insbesondere Manager oder andere Mitarbeiter in Führungspositionen betrifft, ist der Stress. Dieser führt auf Dauer zu psychischen Belastungen bis hin zum Burn-out-Syndrom. Sowohl körperliche als auch psychische Belastungen führen oftmals zu längeren krankheitsbedingten Ausfällen. Das ist nicht nur für die betroffenen Mitarbeiter unangenehm, sondern es stellt auch eine große finanzielle Belastung für das Unternehmen dar. Aus diesen Gründen ist es wichtig, ein professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement zu etablieren.
Wie kann das betriebliche Gesundheitsmanagement aussehen?
Es gibt keine Standardlösung. Das Gesundheitsmanagement muss auf die jeweiligen betrieblichen Bedingungen aufgebaut werden. Zunächst muss geklärt werden, woran es im Betrieb noch hapert. Wichtige Themen sind:
Stress
Mobbing
Abfällige Bemerkungen von Vorgesetzten
Wird einem Mitarbeiter beispielsweise eine Aufgabe zugeteilt, die er gar nicht in der dafür vorgesehenen Zeit erledigen kann, entsteht schon ein enormer Stress. Noch schlimmer wird die Situation, wenn auch noch Mobbing oder dauernde abfällige Bemerkungen dazu kommen. Das hält kein Arbeitnehmer auf Dauer aus. Oftmals führt es zu Krankmeldungen oder sogar dazu, dass der Mitarbeiter das Unternehmen verlässt. Bei Managern oder anderen Führungskräften ist es dann gar nicht immer so einfach, die Position neu zu besetzen.
Da viele dieser Probleme jedoch auf Missverständnisse basieren oder aufgrund mangelnder Kommunikation aufgetreten sind, erweisen sich regelmäßige Mitarbeitergespräche als erster großer Schritt in die richtige Richtung. Beispielsweise können Manager dafür sorgen, dass sich die Mitarbeiter auch untereinander gut verstehen und bereit sind zu kommunizieren.
Den Mitarbeitern entsprechende Angebote machen
Neben den Angeboten, regelmäßiger Mitarbeitergespräche stehen den Unternehmen noch weitere Möglichkeiten bezüglich eines erfolgreichen Gesundheitsmanagements zur Verfügung. In einigen Betrieben werden Fitnessräume eingerichtet, in denen die Mitarbeiter etwas für ihre körperliche Fitness tun können. Das funktioniert aber nur dann, wenn den Mitarbeitern auch die Möglichkeit gegeben wird, diese Angebote zu nutzen. Dazu ist es mitunter auch erforderlich, die Angestellten zur Nutzung der Angebote zu animieren. Eine andere Möglichkeit besteht darin, eine physiotherapeutische Fachkraft einzustellen.
Diese Fachkraft kann mit allen Mitarbeitern Übungen zum Ausgleich der sitzenden Tätigkeit durchführen. Mitunter wirken auch Nackenmassagen oder Auflockerungen der Schulterbereiche Wunder. In diesem Bereich gibt es sehr viele Möglichkeiten, für das Wohl der Angestellten zu sorgen.
Gesundheitsmanagement für kleinere Betriebe
In kleineren Betrieben ist es zumeist gar nicht möglich, Räume für die Fitness der Angestellten einzurichten oder Therapeuten einzustellen. Trotzdem gibt es für die Arbeitgeber Möglichkeiten, für die Gesundheit der Angestellten zu sorgen. Beispielsweise können Monatskarten für ein Fitnessstudio verschenkt werden. Es kann aber auch eine Karte für das Schwimmbad oder ein ähnliches Angebot sein. Wichtig ist es, dass die Angebote mit den Arbeitnehmern individuell abgesprochen werden. Sonst könnte es für den einen oder anderen Mitarbeiter als Nötigung empfunden werden, wenn er eine Karte für das Fitnessstudio oder Ähnliches vom Chef erhält. Ein Gutschein für die Teilnahme in einem Fitnessclub oder etwas Ähnliches ist bis zu einer Höhe von 44 Euro steuerfrei.
Geeignete Präventionsmaßnahmen ergreifen
Ein von oben verordnetes betriebliches Gesundheitsmanagement kommt nur dann bei den Mitarbeitern gut an, wenn es gemeinschaftlich vereinbart und in Einzelheiten besprochen wird. Es beginnt bereits mit der Prävention. Dazu gehören:
Stressmanagement
Coaching im Bereich der Gesundheit
Anleitungen und Anregungen zum körperlichen Ausgleich bieten
Zu einer erfolgreichen Prävention gehört in erster Linie, die Mitarbeiter davon zu überzeugen, dass ihnen bestimmte Aktivitäten guttun. Es kann sich natürlich nicht jeder Arbeitgeber mit dieser Thematik auskennen. Es gibt jedoch Möglichkeiten, Beratungsangebote, wie beispielsweise von Teamgesundheit.de anzunehmen.
Fazit
Ein ausgeklügeltes und individuell gestaltetes betriebliches Gesundheitsmanagement macht sich auf jeden Fall bezahlt. Sind die Mitarbeiter gesund und lernen auch, wie sie mit den arbeitstechnischen Belastungen besser umgehen können, dann sind sie sehr viel motivierter. Die Folge davon sind nicht nur weniger Fehltage, sondern auch eine verbesserte Leistung eines jeden Angestellten. Das kommt dann auf jeden Fall auch wieder dem Betrieb zugute.
Die Sparer ächzen weiter: Seit ein paar Jahren gibt es auf konservativ angelegtes Geld kaum noch Zinsen und durch die Gebührenmodelle, die viele Banken nun Schritt für Schritt einführen, verliert so manches Kapital sogar an Wert. Lohnen sich Festgeldangebote noch – und wenn ja, welche? Dieser Artikel klärt auf.
Die Laufzeit macht‘s
Gleich vorweg: Festgeldangebote können sich auch in Zeiten von niedrigen Zinsen durchaus lohnen. Man muss allerdings einige Details beachten, um ein wirklich lukratives Angebot zu finden. Das Zusammenspiel von Anlagebetrag, Anlagedauer und Einlagensicherung ruft teils komplexe Wechselwirkungen hervor, die man gerade wenn man kein Finanzexperte ist, nur schwer durchschauen kann. Daher lassen sich etwa Festgeld Angebote auf finanzfluss.de vergleichen: Hier kann man die entsprechenden Variablen in eine Maske eingeben und sieht sofort, wie sich das Ergebnis verändert.
Was sofort ersichtlich wird: Kurze Anlagedauern sind bei Festgeldangeboten deutlich weniger lukrativ. Wer nur über ein Jahr einen kleinen Geldbetrag anlegt, muss mit einer recht spärlichen Rendite leben. Aber: Bereits ein Festgeldkonto mit einer Laufzeit von 36 Monaten verfügt über eine deutlich höhere Rendite. Ein Beispiel: Wer 10.000 Euro über ein Jahr anlegen will, kann mit einer Rendite zwischen 1,1 und 1,4 Prozent rechnen. Das sind bei dem genannten Betrag zwischen 110 und 140 Euro Ertrag. Bei 36 Monaten Laufzeit sieht das schon anders aus. Hier kann der Kunde mit Renditen bis zu 1,6 Prozent rechnen.
Durch die längere Laufzeit erhöht sich somit der Ertrag (der wiederum nach erfolgreicher Ausschüttung die Anlage erhöht). Mit 10.000 Euro als Anlagebetrag sind somit Erträge von bis zu 500 Euro und mehr möglich. Es wird sofort ersichtlich, wie die längere Laufzeit quasi als Multiplikator wirkt, welcher das Festgeldangebot deutlich attraktiver macht.
Konservativ anlegen in Zeiten von niedrigen Zinsen
Es geht aber nicht immer nur um Renditen und Erträge. Viele Menschen schätzen bei Festgeldkonten auch die Sicherheit. Gewährt das Kreditinstitut eine Einlagensicherung, gilt der angelegte Betrag als hundertprozentig sicher. Keine Kursschwankung der Welt kann ihn gefährden – die Banken verpflichten sich zur Sicherung der Einlage. Das ist etwa bei einem Immobilienfonds oder Aktien nicht so. Hier müssen die Anleger damit rechnen, dass der eingezahlte Betrag über die Dauer auch an Wert verlieren kann. Es handelt sich letztlich also immer um die Frage nach der individuellen Risikobereitschaft.
Wer langjähriges Erspartes sicher anlegen will und dabei auch auf eine hohe Rendite verzichten kann, wird an Festgeldkonten seine Freude haben – auch wenn die Erträge überschaubar bleiben. Wer ein Sparziel verfolgt und nach einer gewissen Zeit einen ganz bestimmten Ertrag erzielen möchte, sollte sich nach weniger konservativen Anlageformen umschauen. Diese ermöglichen zum Teil deutlich höhere Erträge – mit dem entsprechenden Risiko.
Seien wir mal ehrlich: Jeder von uns träumt davon, erfolgreich zu sein. Das heißt nicht immer, dass man sich nach dem großen Geld sehnt. Manch einer wünscht sich einfach die Achtung, der Respekt, die Anerkennung, die mit Erfolg einhergeht. Dieser Artikel zeigt, was erfolgreiche Menschen auszeichnet und was man von ihnen lernen kann.
Erfolg ist nicht immer Glückssache
Ein häufiger Irrtum über Menschen mit Erfolg lautet, dass sie den Erfolg allein ihrer Leistung und harter Arbeit zu verdanken haben. Gleich vorweg: Das trifft auf eine ganze Menge erfolgreiche Menschen zu und jeder Ratgeber dazu, wie man ein erfolgreicher Unternehmer wird, wird es bestätigen. Aber es sind eben nicht alle. Einige Menschen haben einfach Glück gehabt. Ihnen ist der Erfolg in die Wiege gelegt worden und sie mussten sich selten dafür bemühen. Menschen, die gern Erfolg haben würden, können davon aber auch etwas lernen: Es lohnt nicht, sich ständig zu vergleichen. Der Blick auf die anderen erfolgreichen Menschen kann manchmal entmutigend sein. Man glaubt: So hart, wie die für ihren Erfolg gearbeitet haben – diese Leistung kann ich nie erbringen. Die Erkenntnis, dass manche Erfolge nicht selbst gemacht sind, ist demnach nicht ent- sondern ermutigend.
In der Tat zeichnen sich Menschen, die ihren Erfolg größtenteils sich selbst zuzuschreiben haben, vor allem durch ihre Beharrlichkeit aus. Sie stehen immer wieder auf, auch wenn sie einmal scheitern. Dafür braucht man ein hartes Fell und ein unerschütterliches Selbstbewusstsein. Nie darf man sich zerstörerischen Gedanken hingeben: „Ich werde das niemals schaffen.“ oder „Ich bin einfach nicht der Typ dafür.“ Klar: Rückschläge müssen verarbeitet werden und aus Fehlern lernt man am besten, wenn man sie sich eingesteht. Aber „nicht dafür gemacht“ zu sein, ist in den allermeisten Fällen eine Lüge. Es ist nie zu spät, noch etwas zu lernen und es noch einmal zu probieren. Diese Einstellung hat schon viele Menschen zum Erfolg geführt.
Was steht dem Erfolg im Weg?
Manchmal ist der klügere Weg zum Erfolg, nicht danach zu fragen, wie andere erfolgreich geworden sind, sondern was einem selbst im Weg steht. Dafür ist das Scheitern sehr wichtig, denn hier kann man eine umfangreiche Fehleranalyse anstellen. Dabei sollte die Frage nie sein, wer „Schuld“ am Scheitern war, denn es sind immer mehrere Faktoren, die bei einem Scheitern aufeinander treffen. Häufig sind es einfach gewisse Umstände, die sich beim nächsten Mal vermeiden lassen. Ein Beispiel: Einige Menschen unterschätzen bei ihrer ersten Unternehmung den Zeitfaktor beträchtlich. Sie vergessen, dass sie selbst ein soziales Wesen sind, das nur begrenzt arbeiten kann und auch Zeit zur Erholung und fürs Socializing braucht, ja, dass Socializing und Erholung manchmal sogar für den Unternehmenserfolg zuträglich sein können – wenn einem dabei nämlich neue Ideen kommen.
Seine eigenen Kapazitäten kann man allerdings erst richtig einschätzen, wenn man sie einmal ausgelotet hat. Daher sollte Scheitern nie als Niederlage, sondern als Chance begriffen werden, es beim nächsten Mal richtig und hoffentlich erfolgreich anzugehen. Mit dieser Einstellung kann es beim nächsten Mal dann wirklich funktionieren.
Weite Teile der verarbeitenden Industrie bauen mittlerweile auf die Lasertechnik. Laser haben gegenüber anderen verarbeitenden Technologien mehrere Vorteile. Sie sind schneller, präziser und arbeiten in der Regel kontaktlos, was auch den Umgang mit schwierigen Materialien ermöglicht. Dieser Artikel stellt das sogenannte Lasersintern vor.
Was ist Lasersintern?
Für die Bearbeitung bestimmter Werkstoffe haben sich innerhalb der Lasertechnik eine Reihe von Methoden herausgebildet. Selektives Lasersintern (SLS) wird dabei am häufigsten für das sogenannte Schichtbauverfahren benutzt. Dabei handelt es sich um eine Technologie, mit der bestimmte Objekte im dreidimensionalen Fertigungsverfahren oder 3D-Druck hergestellt werden. Der Laser wird dabei benutzt, um Kunststoffpartikel, die auf ein Ausgangsmaterial aufgetragen werden, präzise zu verschmelzen. Dadurch wird das Endergebnis ausgesprochen stabil. Selbst fragile Geometrien brauchen mit der Technik des Lasersinterns keinerlei Stützelemente – das Material stabilisiert sich durch die Fertigungsweise selbst. Durch die Methode lassen sich zum Teil komplizierte Werkstücke fertigen, die mit konventionellen mechanischen Verfahren nicht herstellbar sind.
Bis vor wenigen Jahren galt das Lasersintern als eher aufwändig, da dafür spezielle Maschinen benötigt wurden, die noch recht kostenintensiv waren. Außerdem konnte die Fertigung eines einzigen Objektes zum Teil mehrere Stunden dauern, was eine Massenproduktion ausschloss. Lasersintern wurde daher häufig für Einzelfertigung oder die Anfertigung einiger weniger Prototypen verwendet. Heute setzen sich sogenannte Rapid-Manufacturing-Technologien durch, die eine Fertigung deutlich höherer Stückzahlen in kürzerer Zeit ermöglichen. Daher ist Lasersintern für die verarbeitende Industrie zunehmend attraktiv.
Wird der Laser klassische Fertigungsverfahren ersetzen?
Der 3D-Druck mit dem Laser – schnell, präzise und rentabel – kann ohne Zweifel als Quantensprung in der Fertigungsindustrie betrachtet werden. Bislang galten vor allem gießtechnische Verfahren als das Nonplusultra. Gegossene Werkstücke sind extrem stabil und können schnell in großer Stückzahl hergestellt werden. Der Laser macht dieser Technik nun durchaus Konkurrenz. Dass die Stabilität eines mit per Laserverfahren hergestellten Werkstücks eines Tages höher sein könnte als die eines gegossenen Werkstücks, hätte vor einigen Jahren womöglich noch niemand glauben wollen.
Es gibt nun aber wenig Grund zur Annahme, dass klassische Fertigungsverfahren von der Bildfläche verschwinden werden. Die Lasertechnik ist nicht neu, sie wird nur konstant weiterentwickelt und verbessert sich aktuell in einem atemberaubenden Tempo, wohingegen konventionelle Fertigungsverfahren ihr Maximum der Leistungsfähigkeit bisweilen erreicht haben dürften. Es ist nur der Vergleich, der diese Techniken nebeneinander ungleichwertig aussehen lässt. Auf lange Sicht werden sich viele verschiedene Fertigungsverfahren nebeneinander etablieren und gut miteinander koexistieren können. Nicht immer müssen Werkstücke hochkompliziert und trotzdem stabil sein – manchmal braucht es einfach schnell viele davon. Und letztendlich spielt auch die Ästhetik eine große Rolle. Die unterscheidet sich von Verfahren zu Verfahren. Und das ist auch gut so.
Für alle Immobilieninvestoren, die möglichst schnell Eigenkapital aufbauen möchten, ist die Fix & Flip-Strategie interessant. Großer Beliebtheit erfreut sich das Immobilien-Flipping in den Vereinigten Staaten von Amerika. Doch auch in Deutschland findet es immer mehr Beachtung. Hierbei sind jedoch einige Besonderheiten zu beachten.
Die klassische Methode im Immobilieninvestment ist Buy & Hold. Dabei handelt es sich um den Einkauf eines Objektes, das anschließend für mehrere Jahre im Besitz des Käufers bleibt. Dadurch wird kontinuierlich ein Cashflow durch Mieteinnahmen generiert. Im Gegensatz dazu geht es bei der Fix & Flip-Strategie um aktiven Immobilienhandel, das heißt, Häuser und Co. werden aufgewertet und kurzfristig weiterverkauft, um den rasanten Aufbau von Eigenkapital zu fördern.
Bedeutung von Fix & Flip
Das Fix & Flip-Geschäft lässt sich als absolute Profimethode unter den Immobilieninvestment-Strategien bezeichnen. Voraussetzungen sind gute Kenntnisse und umfangreiche Erfahrungen auf dem Immobilienmarkt. Das Prozedere verläuft wie folgt: Ein „heruntergekommenes“ Objekt wird eingekauft. Durch Sanierung kommt es zur Aufwertung, wodurch der Marktwerkt gezielt gesteigert wird. Ein rascher Wiederverkauf verspricht einen hohen Gewinn. Vergessen sollte man nicht, dass es hierbei in einem gewissen Grad auch um Spekulation geht. Gute Grundlagen für die Fix & Flip-Strategie sind:
Immobilien anzuschaffen, die nur optische Mängel aufweisen
Objekte zu kaufen, die über eine gute Bausubstanz verfügen
Entscheidungen können kurzfristig getroffen werden
gute Handwerkerkontakte
Funktionsweise des Immobilien-Flippings
Um im Fix & Flip-Geschäft erfolgreich zu sein, spielt der Einkaufspreis eine große Rolle. Nur günstige Objekte kommen in Frage, was bedeutet, dass man gezielt nach stark sanierungsbedürftigen Immobilien Ausschau hält. Danach werden sie unter Einsatz von Eigenkapital wieder aufgewertet. Teilweise sind Häuser, Wohnungen etc. aus Privathand besonders günstig. Beachtet werden sollten die besonderen Gewährleistungspflichten eines Privatverkäufers – ein Kaufvertrag muss explizit angepasst werden. Das zunehmende Immobilien-Flipping in den USA begründet sich auf die zurzeit schnell ansteigenden Häuserpreise.
In Amerika gibt es Gesellschaften, die sich auf optisch besonders heruntergekommene Objekte spezialisiert haben. Zum einen wird damit eine zu große Konkurrenz ausgeschlossen, die die Preise automatisch in die Höhe treiben würde. Zum anderen ist reichlich Aufwertungspotential vorhanden. In der Regel werden die Immobilien nach 60 bis 120 Tagen wieder abgestoßen. Der relativ kurze Zeitraum wird für die umfassenden Renovierungen genutzt, wozu eine gute Zusammenarbeit mit verschiedenen Handwerkern bestehen muss. Der Gewinn beträgt in den Staaten etwa zehn Prozent des Kaufpreises.
pixabay.com | Die meisten Häuser werden binnen weniger Wochen saniert und sofort weiterverkauft.
Fix & Flip-Strategie in den Vereinigten Staaten von Amerika
In Deutschland ist die Fix & Flip-Strategie weitaus weniger bekannt als in Amerika. Besonders Immobilien-Experten haben sich in unserem Land diesem Thema verschrieben, oft dient es zur kurzfristigen Beschaffung von Eigenkapital, das die Grundlage für das nächste Buy & Hold-Geschäft darstellt. Wer auf den Immobilienmarkt in den USA blickt, erkennt einerseits die große Gewinnspanne, andererseits auch die breite Spekulationsbasis. Bereits vor etwa zehn Jahren entstand dort eine ähnliche Situation wie heute: Immer mehr Amerikaner kauften hochklassige Immobilien auf Kredit.
Jedoch folgte kurz nach dem Kaufwahn eine große Krise, was dazu führte, dass die Käufer ihre Darlehen nicht mehr zurückzahlen konnten. So manch ein Experte stellt sich die Frage, warum in den Staaten wiederum die Entwicklung einer Immobilienblase mit zahlreichen kreditfinanzierten Objekten möglich war. Eine mögliche Antwort ist die Niedrigzinsphase, die mehr und mehr Investoren verlockt.
Beachtenswertes für Privatinvestoren in Deutschland
Eine Gefahr für Privatinvestoren beim Fix & Flip-Business besteht darin, dass das Finanzamt aus steuerlicher Sicht diese als gewerbliche Immobilienhändler einstuft. Das passiert beispielsweise, wenn über fünf Objekte innerhalb eines Jahres verkauft werden. Daher ist es empfehlenswert, sich an diese Obergrenze zu halten. Ansonsten erwartet Investoren der Verzicht auf viele Steuervorteile. Möglicherweise müssen sogar Abschreibungen des Gebäudewertes zurückgeführt werden.
Wer größere Vorhaben in Angriff nimmt, sollte die passende Rechtsform wählen. Im Bereich des Immobilien-Flippings kommt die Gründung einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) am ehesten infrage. Über diese werden sämtliche Objekte verwaltet und sie zahlt auch die Steuern.
Günstige Kreditbedingungen erleichtern das Immobilien-Flipping
Wer in das Fix & Flip-Geschäft einsteigen möchte, kommt in der Regel um die Aufnahme eines Kredites nicht herum. Beim Immobilien-Flipping sollte man auf eine kurze Laufzeit achten, damit sich das Darlehen sofort nach dem Verkauf des zügig sanierten Objektes problemlos ablösen lässt. Wer beispielsweise hohe Vorfälligkeitsgebühren zahlen muss, verringert seinen Gewinn. Gleich, ob für Immobilien oder andere Wertsachen, es lohnt sich, die zahlreichen Kreditanbieter – sei es on- oder offline – einem intensiven Vergleich zu unterziehen, um die günstigsten Konditionen zu erhalten. Mittlerweile bestehen sehr gute Chancen, um einen adäquaten Bankkredit direkt online aufnehmen zu können.
Ist jedem Interessenten die Investition in eine Immobilie möglich?
Entgegen der weitverbreiteten Meinung, dass nur gut betuchte Menschen im Immobilieninvestment einen Platz finden, stellt sich die Wirklichkeit anders dar. Jeder, der mit Ehrgeiz ein finanzielles Grundgerüst aufbaut, kann sich die Fix & Flip-Strategie zu eigen machen und hohe Gewinne erzielen. Der Vorteil beim Kauf von Immobilien ist, dass nur ein geringer Eigenanteil oder gleichwertige Sicherheiten vorhanden sein müssen, um eine Finanzierung von einer Bank zu erhalten. Diesen Umstand gibt es sonst bei keiner anderen Investitionsart. Wer zum Beispiel in Aktien oder Gold investiert, hat die Möglichkeit auf einen Cash-Flow.
Allerdings wird kein Geldinstitut das zunächst benötigte Geld für den Einkauf zur Verfügung stellen. Denn während der Gold- oder Aktienmarkt als volatil gilt, verfügen Immobilien über Stabilität. Aus diesem Grund werden diese Objekte von der Bank deutlich leichter beliehen.
